Un nouvel indicateur de management d'équipe

"Est-ce que ce que je fais révèle la lumière de qui je suis ?"

Cette question est au cœur de comment je vis ma vie et dirige mon entreprise.

C’est également un des indicateurs que je mets en place avec mon équipe.

La gestion d'équipe la plus efficace est celle où il n'y a pas de déséquilibre de pouvoir ou de récompense pour l'effort, mais plutôt celle où chacun opère à partir de sa propre zone de génie, de sa brillance.

Imaginez comment vous en tant qu’entrepreneure-CEO et votre entreprise pourriez atteindre un nouveau niveau d'excellence si chaque personne qui co-créer avec vous était : 

💫 Invitée à révéler leur potentiel à chaque instant en exprimant clairement leurs talents

💫 Immergée dans un environnement leur permettant d’utiliser leur intuition & d’agir à partir d’un espace intérieur sain et abondant

💫 Encouragée à insuffler leur génie unique dans tout ce qu'elles créent permettant une mise en lumière des autres collaborateurs, de vos clients, de votre entreprise et de vous-même

💫 Libérée de la pression patriarcale qui leur préconise de se surmener et de s'épuiser pour atteindre des objectifs chaque jour plus important.

Dans ce contexte, la réussite et la croissance durables des leaders et de leurs équipes sont inévitables.

Lorsque vous incarnez pleinement votre rôle de leader-dirigeante et donnez à votre équipe les moyens de s'épanouir dans leur zone de génie, cela crée une atmosphère harmonieuse qui permet à votre entreprise de s'aligner à votre vision d’un nouveau monde.